記者 李先昭 仲崇山 張曉蕊 通訊員 鮑霖83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

盛夏的蘇北大地，滿(mǎn)目蔥蘢，綠意盎然。6月28日，記者走進(jìn)睢寧縣姚集鎮(zhèn)尹莊村的農(nóng)產(chǎn)品直播間，“網(wǎng)紅書(shū)記”岳喜超正在布置綠幕投屏，準(zhǔn)備一個(gè)月后即將開(kāi)始的果品直播銷(xiāo)售。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

“今年我們采取實(shí)時(shí)投屏方式，把直播間從果園搬到村部，以便更好地展示果品品質(zhì)�！痹老渤f(shuō)，尹莊村水果經(jīng)常滯銷(xiāo)，去年夏天，在縣委組織部駐村第一書(shū)記梁天幫助下，村里開(kāi)通直播間，村“兩委”班子輪流擔(dān)任主播。一季下來(lái)，線上銷(xiāo)售額達(dá)20萬(wàn)元，帶動(dòng)當(dāng)年線下批發(fā)收入130余萬(wàn)元。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

從一名普通村干部變成“網(wǎng)紅書(shū)記”，岳喜超的華麗轉(zhuǎn)身，緣于睢寧縣實(shí)施的“三雁工程”。近年來(lái)，該縣將村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)作為縣委“書(shū)記項(xiàng)目”，開(kāi)展村書(shū)記頭雁領(lǐng)航、村“兩委”群雁護(hù)航、村后備雛雁啟航的“三雁工程”，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障和人才支撐。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

睢寧縣委常委、組織部部長(zhǎng)張彌雷表示，村級(jí)干部隊(duì)伍是鄉(xiāng)村振興的操盤(pán)手，是基層治理的主力軍。近年來(lái)，睢寧重點(diǎn)聚焦“人”這一關(guān)鍵要素，充分激發(fā)村書(shū)記動(dòng)力、提升村“兩委”能力、挖掘村后備潛力，打造一支政治素質(zhì)好、發(fā)展本領(lǐng)強(qiáng)、群眾認(rèn)可度高的“永久牌”村級(jí)干部隊(duì)伍。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

為充分激發(fā)村書(shū)記“頭雁領(lǐng)航”的內(nèi)生動(dòng)力，睢寧出臺(tái)“村級(jí)黨組織書(shū)記激勵(lì)十條”，將村書(shū)記分為專(zhuān)業(yè)五級(jí)，其中高級(jí)職級(jí)占比8.2%，報(bào)酬可達(dá)副科級(jí)待遇水平；每月財(cái)政為村書(shū)記繳納五險(xiǎn)一金62.7萬(wàn)元；打破村書(shū)記晉升天花板，去年11月以來(lái)有11名村書(shū)記納入事業(yè)編制管理。睢寧縣王集鎮(zhèn)田河村黨總支書(shū)記、村委會(huì)主任田越因帶領(lǐng)全村增收致富成效顯著，晉升為4級(jí)書(shū)記，被納入事業(yè)編管理。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

該縣還培育出電商書(shū)記、網(wǎng)紅書(shū)記、振興書(shū)記、增收書(shū)記等58名，創(chuàng)建“頭雁工作室”30個(gè)。“村書(shū)記頭雁領(lǐng)航需要村‘兩委’群雁護(hù)航�！鳖幙h委組織部組織二科科長(zhǎng)劉杜鵑說(shuō)，為激勵(lì)村“兩委”發(fā)揮最大效能，睢寧縣自去年7月起，對(duì)村“兩委”干部實(shí)施員額制管理。全縣核定村“兩委”職數(shù)3204個(gè)，流轉(zhuǎn)出空缺職數(shù)156個(gè)，推行員額制管理。經(jīng)公開(kāi)招考、競(jìng)爭(zhēng)選拔，入額管理99人；實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，每年結(jié)合考核等次，綜合分析研判決定去留，讓員額管理“有進(jìn)有出”“能上能下”。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

不僅如此，村“兩委”干部在待遇上也參照村書(shū)記專(zhuān)業(yè)化管理模式，實(shí)施五級(jí)職級(jí)崗位晉升序列。睢寧縣綜合考慮村“兩委”任職年限、素能評(píng)價(jià)、年度考核、榮譽(yù)表彰等因素，評(píng)定“兩委”職級(jí)，按照1.0、1.05、1.1、1.2、1.3系數(shù)發(fā)放職級(jí)工資，實(shí)現(xiàn)村“兩委”待遇穩(wěn)步提升。同時(shí)，為激發(fā)村“兩委”干部工作積極性，“破冰”嘗試增收獎(jiǎng)勵(lì)，村干部報(bào)酬獎(jiǎng)金與村集體經(jīng)營(yíng)性收入掛鉤，增收獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)后，部分村“兩委”干部年報(bào)酬或?qū)⑼黄?5萬(wàn)元。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

“村‘兩委’納入專(zhuān)業(yè)化管理，組織上給我們發(fā)放職級(jí)工資、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，干得好還可以晉升，現(xiàn)在干事更有動(dòng)力了�！鳖『咏值栏禈巧鐓^(qū)黨支部委員程偉說(shuō)。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

為儲(chǔ)備村“兩委”干部后備人才，睢寧以鎮(zhèn)為單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘致富帶富能手、創(chuàng)業(yè)有成畢業(yè)生、退伍軍人等，為鄉(xiāng)村振興積蓄源頭活水。目前已招聘15批次共276人補(bǔ)充進(jìn)入村級(jí)后備干部隊(duì)伍，共儲(chǔ)備村書(shū)記后備人才190名�！盀闄z驗(yàn)后備干部能力，我們不定期交辦特定工作任務(wù)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，15名表現(xiàn)不佳者被調(diào)整退出后備干部隊(duì)伍�！眲⒍霹N說(shuō)。該縣選取干勁足、能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)優(yōu)的“兩委”成員，擔(dān)任后備干部“實(shí)踐導(dǎo)師”，形成“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫帶20對(duì)�！敖M織部幫我們分析制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，對(duì)未來(lái)的工作和生活，我們更有奔頭了，越來(lái)越多的年輕人愿意回村就業(yè)�！焙髠浯甯刹繉O碩說(shuō)。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

睢寧縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)徐江濤介紹，“三雁工程”實(shí)施以來(lái)，廣大黨員干部放開(kāi)手腳干事業(yè)，拿出更多精力抓落實(shí)謀發(fā)展，全縣村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷向好。去年全縣行政村集體經(jīng)營(yíng)性收入達(dá)2.14億元，村均53.41萬(wàn)元，其中集體收入100萬(wàn)元以上的村24個(gè)。83t新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)