據(jù)蘇州市人社部門最新統(tǒng)計，今年以來，全市已舉辦線上、線下招聘活動385場次，共發(fā)布崗位23.97萬個，吸引37.98萬人次求職應聘。截至目前，全市人社部門已組織專車742輛、專列3趟，從河南、安徽、貴州、山西等地接回外來務工人員3.35萬名。uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

蘇州邁為科技股份有限公司主要生產(chǎn)全自動太陽能電池絲網(wǎng)印刷生產(chǎn)線、OLED柔性屏激光切割設(shè)備、Mini/Micro LED晶圓設(shè)備、半導體晶圓封裝設(shè)備等，共有6000多名員工。公司生產(chǎn)部總監(jiān)張王茂向記者介紹，與去年同期相比，今年公司訂單大幅增長，需求人數(shù)在1000多人，主要包括機械工程師、電氣工程師、軟件工程師和相關(guān)技術(shù)人員等。公司節(jié)后通過參加人社部門組織開展的校園招聘、校企合作等多種渠道，已招到400多名新人。uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

蘇州匯思人力資源有限公司董事長助理李中堂介紹，節(jié)后匯思服務的企業(yè)紛紛搶訂單，開足馬力生產(chǎn)，用工需求穩(wěn)步上升，蘇城人力資源市場供需兩旺。公司人力資源招募部門已提前謀劃，通過與大中專院校合作、“點對點”到人力資源輸出大省招工，以及舉辦線上、線下招聘會等形式，實現(xiàn)了招聘不打烊、服務不斷檔。目前，公司已在進行人員方面的儲備和補充，將全力服務、保障企業(yè)用工。uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

蘇州市人社部門舉辦2023年“創(chuàng)響江蘇·就在蘇州”春風行動專項活動，多措并舉鼓勵勞動者留蘇留崗、返蘇返崗。截至2月8日調(diào)查時點，全市調(diào)查樣本企業(yè)復工率已達100%，返崗率已超96%。今年，蘇州市連續(xù)第三年出臺“穩(wěn)崗十條”政策，用真金白銀穩(wěn)崗留工。截至2月15日，已發(fā)放各類援企穩(wěn)崗補貼494.28萬元，落實各類就業(yè)補貼9455.4萬元。uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

據(jù)悉，全市一季度計劃舉辦春風行動線下專場招聘逾400場、“市長局長直播帶崗”線上招聘活動逾20場，分領(lǐng)域、高頻次開展供求對接。增開周末招聘會、夜間招聘會，設(shè)立24小時求職招聘服務專區(qū)。發(fā)揮全國首家建筑零工市場等特色載體作用，盤活靈活用工資源。同時，持續(xù)擴大“就在江蘇”“就在蘇州”等各類線上服務品牌影響力，通過“云端送崗”搭建互動平臺，推進云端招聘一鍵達。春節(jié)以來，全市已安排46條線路，組織671家企業(yè)赴云南、重慶、山西等13個省份開展勞務協(xié)作活動，舉辦招聘會132場，提供崗位5.57萬個。uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

記者同時獲悉，蘇州市人社部門節(jié)后在蘇州火車站、高鐵北站等地，集中將核酸采樣亭改造為“家門口的人社服務站”就業(yè)小站，提供政策咨詢、就業(yè)指導、維權(quán)支持等服務。記者 邵群uFn新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)