昆山全力推動人才服務(wù)從“有沒有”向“好不好”“優(yōu)不優(yōu)”轉(zhuǎn)變,著力構(gòu)建產(chǎn)、才、城高品質(zhì)空間形態(tài)和互融生態(tài)——
打造人才宜居宜業(yè)首選地
為城聚才匯聚澎湃動能,助才興業(yè)營造最優(yōu)生態(tài)。昨天下午,蘇州市“人才服務(wù)提升年”暨2023年昆山人才科創(chuàng)企業(yè)專項服務(wù)月啟動,昆山高品質(zhì)人才社區(qū)建設(shè)現(xiàn)場推進會同時舉行,一場聚焦人才創(chuàng)業(yè)、居住、生活等多領(lǐng)域的創(chuàng)新服務(wù)項目“發(fā)布會”拉開帷幕。
環(huán)境好,則人才聚、事業(yè)興。面對激烈的人才爭奪,蘇州不斷加碼引才端的政策支持,將集中實施人才初心“引領(lǐng)”、人才企業(yè)“融鏈”、惠企助才“紓困”、青年人才“樂享”、蘇式生活“探訪”、數(shù)字工程“賦能”等六大行動,全方位營造宜居宜業(yè)人才發(fā)展“生態(tài)圈”。
站在打造中國式現(xiàn)代化縣域示范的新起點,昆山全力推動人才服務(wù)從“有沒有”向“好不好”“優(yōu)不優(yōu)”轉(zhuǎn)變,著力構(gòu)建產(chǎn)、才、城高品質(zhì)空間形態(tài)和互融生態(tài),打造人才宜居宜業(yè)首選地。
樂創(chuàng)昆山
政策主動“上門”找企業(yè)
作為昆山產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群建設(shè)支持政策“免申即享”項目資金享受代表,當(dāng)天,鋼研納克江蘇檢測技術(shù)研究院有限公司儀器事業(yè)部總經(jīng)理周偉雙手接過了600萬元的“免申即享”支票,將為其致力于新材料性能測試、儀器開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化的新型研發(fā)機構(gòu)提供有力支撐。
“在昆山相關(guān)部門支持下,我們2.7萬平方米的廠房已進入內(nèi)裝階段。預(yù)計下半年正式投產(chǎn),達產(chǎn)后年銷售額可達3.5億元!敝軅フf,企業(yè)發(fā)展進入新的加速期,目前300多名員工已陸續(xù)到位,將開啟以昆山為支點的事業(yè)新版圖。
天高水闊,與候鳥一樣,懷揣事業(yè)理想的人才最在意的是“水草豐不豐茂”,播撒的“種子”能不能在沃土中生根發(fā)芽。引才只是服務(wù)的開始,做好“后半篇文章”才是服務(wù)的關(guān)鍵所在。
在為人才和科創(chuàng)企業(yè)制定多種落戶扶持、科研獎助等政策的基礎(chǔ)上,昆山首推“免申即享”惠企政策清單,以“直達快兌”的形式實現(xiàn)從“企業(yè)找政策”到“政策找企業(yè)”的歷史跨越。目前,累計兌付資金11億元,惠及項目7900個。2023年,昆山6大類104項產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群政策將持續(xù)實現(xiàn)“免申即享”,涉及財政資金達2.5億元。
沙場練兵,培基育才。活動中,昆山市科創(chuàng)發(fā)展服務(wù)中心與長江商學(xué)院等一批政、金、研、學(xué)、律頭部機構(gòu)攜手合作,組建“昆如意”人才學(xué)院戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,著力培育一支“昆式強軍”,推動人才創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)從陣地向高地躍進、企業(yè)成果從高原向高峰攀登、服務(wù)保障從優(yōu)質(zhì)向拔尖邁進。
前不久,昆山市科創(chuàng)發(fā)展服務(wù)中心還入選2022年度江蘇省中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺,將充分發(fā)揮平臺效應(yīng)為人才編織寬廣的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。同時,利用國家多個部委數(shù)據(jù)資源,打造昆山產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群人才導(dǎo)航系統(tǒng),實現(xiàn)專家、機構(gòu)、人才一鍵導(dǎo)航、精準(zhǔn)搜索、快速匹配,為科創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展插上“智慧翅膀”。
樂居昆山
住得好也要住得易
鳳凰擇梧桐而棲,人才擇良城而居。來到一座新城市,“落腳”是第一步。
南望昆山城市生態(tài)森林公園,北接大漁湖公園,西靠昆山城市水源地傀儡湖和蟹肥景美的陽澄湖,昆山高新區(qū)和風(fēng)雅頌人才公寓坐落于昆山環(huán)境優(yōu)越的城西“黃金地段”。項目周邊道路完成了海綿城市改造、開通多條公交路線、設(shè)有共享自行車停車點,并推進建設(shè)社區(qū)商業(yè)生活中心等,成為昆山人才公寓的一張“名片”。
生活有“著落”,精神才有依托。昆山立足于“交通+區(qū)位”“自然+文化”“人口+產(chǎn)業(yè)”等不同切入點,探索“區(qū)鎮(zhèn)+國企”運行模式,以“作品”標(biāo)準(zhǔn)彰顯引才誠意,精心打造人才安居的新樣本。截至目前,已建成人才公寓項目37個,共1.3萬余套、122萬平方米;在建項目15個,共4119套、52萬平方米,供給側(cè)正不斷擴容、持續(xù)升級。
好看,也要“好住”。當(dāng)天,昆山啟動“昆e居”人才安居一站式服務(wù)平臺,整合青年驛站、人才公寓、購房資格、人才優(yōu)購等模塊,并設(shè)置租房補貼、購房補貼等一鍵申請功能,通過一個平臺精準(zhǔn)滿足人才安居多樣化需求。
活動還舉行昆山首批“人才會客廳”發(fā)布儀式,將集合會客接待、融資路演、產(chǎn)才對接等一體化功能,讓城市與人才熱情“相擁”,全力打造人才政策先導(dǎo)實驗區(qū)、科技創(chuàng)新策源引領(lǐng)區(qū)、人才發(fā)展生態(tài)示范區(qū)和美麗宜居生活樣板區(qū)。
樂享昆山
事無巨細滿足個性需求
當(dāng)前,人才的價值選擇正在從薪資待遇為主,逐步向生活舒適度、公共服務(wù)、發(fā)展空間、社會地位等綜合性要素轉(zhuǎn)變。而每個人才都是獨立的個體,年齡、層次、教育背景、行業(yè)領(lǐng)域、事業(yè)發(fā)展階段等方面的差異,會導(dǎo)致服務(wù)訴求的不同。
既抓發(fā)展大事,也抓好關(guān)鍵小事。
在立足政策服務(wù)、生產(chǎn)服務(wù)、生活服務(wù)“三張專項清單”的基礎(chǔ)上,昆山整合各部門服務(wù)資源,聚焦科創(chuàng)人才來昆山就業(yè)、生活過程中遇到的住、用、醫(yī)、行以及子女入學(xué)等各類問題,提供“公共秘書”般的貼心服務(wù),使他們能夠心無旁騖地忙研發(fā)、搞生產(chǎn)。
與此同時,昆山著力打造“昆才優(yōu)享”升級版,形成覆蓋38類人才的完整服務(wù)體系,對18大類45項服務(wù)進行擴容升級,持續(xù)優(yōu)化人才體檢套餐、推出人才酒店禮遇、擴大旅游年卡服務(wù)范圍、引入國家科技文獻查詢、推出創(chuàng)新家園系列活動,為高層次人才提供全方位禮遇。
自2018年正式運營以來,西安交通大學(xué)花橋創(chuàng)新中心已為昆山引育百余家科技型企業(yè),被推薦評為國家級科技企業(yè)孵化器!肮馐且环荨疃Y遇包’,就包括觀影禮遇卡、昆通公交卡、圖書借閱卡以及全新升級的旅游年卡、人才戲曲專屬卡等多種福利,讓許多人才直呼‘昆山真有心’。”西安交通大學(xué)花橋創(chuàng)新中心總經(jīng)理周艷紅說,而且“生活禮遇包”通過中心工作人員上門走訪、EMS快遞等方式主動送到人才手中,于細節(jié)處讓人才在內(nèi)心深處強化對昆山的情感認同。
“想要把人才‘搶過來’變成人才‘搶著來’,就必須塑造宜居宜業(yè)城市新生態(tài),通過一流環(huán)境吸引一流人才,用一流人才導(dǎo)入一流資源、創(chuàng)造一流事業(yè)!崩ド绞形N⒔M織部部長、統(tǒng)戰(zhàn)部部長孫勇表示,眼下,昆山還聯(lián)合中國人事科學(xué)研究院、國務(wù)院發(fā)展研究中心開展“人才友好城市”課題研究,努力打造中國式現(xiàn)代化的“縣域人才友好城市樣板”。
□蘇報駐昆山記者 朱新國 占長孫
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