和諧勞動關系示范企業(yè)數(shù)全市第一
吳江全力構建和諧勞動關系“保護圈”
近日,2023年江蘇省優(yōu)秀勞動關系和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與企業(yè)名單正式公布。吳江區(qū)七都鎮(zhèn)獲評省優(yōu)秀勞動關系和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),成為大市范圍首批獲評省級和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)的地區(qū)。同時,蘇州綠控傳動科技股份有限公司、英諾賽科(蘇州)半導體有限公司2家企業(yè)獲評省優(yōu)秀勞動關系和諧企業(yè)。至此,吳江共有全國和諧勞動關系創(chuàng)建示范企業(yè)3家,數(shù)量居蘇州大市第一。
構建和諧勞動關系事關廣大職工和企業(yè)的切身利益,事關經濟發(fā)展與社會和諧穩(wěn)定。近年來,吳江區(qū)立足深耕省級和諧勞動關系綜合試驗區(qū)建設,著力探索構建和諧勞動關系的新路徑、新舉措,形成具有吳江特色的“1234”和諧創(chuàng)建工作法。截至目前,吳江共有省級勞動關系和諧企業(yè)11家,市級勞動關系和諧企業(yè)206家,區(qū)級勞動關系和諧企業(yè)1025家。
為全力構建和諧勞動關系“保護圈”,吳江突出黨建引領,建立“兩新”工委與協(xié)調勞動關系三方組織融合機制,有效發(fā)揮企業(yè)黨組織和優(yōu)秀黨員對構建和諧勞動關系的帶動作用。圍繞提升企業(yè)合法合規(guī)用工、防范勞動用工風險等企業(yè)“急難愁盼”問題,吳江堅持主動服務、靠前服務,開展了形式多樣的勞動保障法律法規(guī)宣傳。
記者了解到,去年以來,吳江區(qū)人社局通過人社“e播間”“開工第一課”“勞動關系健康體檢”“送法進工地”等渠道,全方位開展合規(guī)用工培訓宣講,累計培訓各類企業(yè)1000余家,編印發(fā)放各類普法服務宣傳材料超1.2萬份。
針對各區(qū)鎮(zhèn)產業(yè)特點,吳江充分發(fā)揮23個區(qū)級部門和11個鎮(zhèn)區(qū)(街道)作用,抓實區(qū)鎮(zhèn)、部門和勞動關系的“三方協(xié)同”,著力實施20項重點創(chuàng)建舉措,全力推進構建和諧勞動關系“一鎮(zhèn)一品”工程。去年,吳江共打造吳江經濟技術開發(fā)區(qū)(同里鎮(zhèn))和諧勞動關系示范園區(qū)、汾湖高新區(qū)(黎里鎮(zhèn))長三角區(qū)域勞動關系協(xié)同發(fā)展、七都鎮(zhèn)集體協(xié)商集體合同制度建設、平望鎮(zhèn)基層勞動人事爭議調解仲裁等八大品牌。
此外,吳江還圍繞深化基層源頭治理基礎線、構筑動態(tài)管理體系提升線、創(chuàng)新執(zhí)法維權機制保障線和勞動關系區(qū)域共治融合線四條主線,不斷完善勞動關系治理體系,努力將勞動糾紛預防化解在源頭,維護勞資關系的和諧穩(wěn)定。
“接下來,我們將繼續(xù)在全區(qū)范圍深入推進新時代和諧勞動關系創(chuàng)建,努力構建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系。”吳江區(qū)人社局相關負責人表示。
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