據(jù)蘇州市人社局消息，2023年姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃入選名單近日公布。即日起至3月29日，2022至2023年度入選的姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才，可按要求申請(qǐng)本年度補(bǔ)貼資金。O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

按規(guī)定，緊缺人才所在單位可登錄“蘇州人才總?cè)肟凇保╤ttps://rcsz.hrss.suzhou.com.cn），點(diǎn)擊進(jìn)入相關(guān)頁(yè)面，按要求填報(bào)相關(guān)信息。本年度申請(qǐng)人無(wú)需提供社保證明，但存在社保代繳情況，則需提供申請(qǐng)人就近月（截止日期至少要到2024年2月）的參保證明原件掃描件，并附申報(bào)單位與第三方機(jī)構(gòu)代繳協(xié)議。O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃補(bǔ)貼資金由所在縣級(jí)市、區(qū)撥付給申領(lǐng)人所在單位，再由單位轉(zhuǎn)撥給個(gè)人，已獲姑蘇人才計(jì)劃其他子計(jì)劃資助者，不重復(fù)享受該項(xiàng)補(bǔ)貼。2022至2023年度姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃入選者，在相關(guān)通知發(fā)出前已離職的，原所在單位需在網(wǎng)上申領(lǐng)系統(tǒng)中做好離職操作，該人員離職即停止在原企業(yè)發(fā)放補(bǔ)貼，但可在新單位重新申報(bào)該項(xiàng)資助。O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

據(jù)悉，所在地人社部門(mén)將對(duì)補(bǔ)貼資金兌現(xiàn)情況等進(jìn)行跟蹤考核。如有虛假申領(lǐng)或截留、挪用補(bǔ)貼資金等情況的，一經(jīng)查實(shí)，將取消該單位申報(bào)政府各類(lèi)人才資助資格，追繳補(bǔ)貼資金，并按規(guī)定追究相關(guān)人員法律責(zé)任。O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

《姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》于2021年出臺(tái)。該政策面向重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域具有本科及以上學(xué)歷，符合蘇州市緊缺急需專(zhuān)業(yè)，并從事相關(guān)工作的中高端人才，對(duì)入選者給予最高15萬(wàn)元薪酬補(bǔ)貼，為重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目定向配給資助名額，同時(shí)疊加住房公積金貸款和非戶籍子女入學(xué)等政策優(yōu)惠。今年政策將持續(xù)優(yōu)化升級(jí)，具體以當(dāng)年度通知為準(zhǔn)。O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

（蘇報(bào)融媒記者 邵群）O7A新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)